克拉玛依日报讯（克拉玛依融媒记者 李利利 通讯员 崔朦 乔俊）3月16日，自治区人力资源和社会保障厅公布了2022年度“自治区金牌劳动关系协调员”和“自治区金牌协调劳动关系社会组织”名单，我市16名劳动关系协调员及市私营个体企业协会获个人及集体殊荣。
建立企业协调劳动关系工作机制，加强企业劳动关系协调员队伍建设是构建和谐劳动关系、完善劳动关系治理体系，提高治理能力的基础性、长远性工作。截至目前，我市已有200余家企业建立了协调劳动关系工作机制，配备专职、兼职劳动关系协调员700余人。
永升建设集团公司人力资源部部长颜鹏从事劳动关系协调工作10余年了，她牵头建立了公司协调劳动关系工作小组，积极协调化解各类劳动纠纷隐患40余件，在规范企业薪酬福利管理制度、防范化解劳动纠纷隐患、稳定职工队伍、维护员工权益等方面发挥了积极作用。
“能获评‘自治区金牌劳动关系协调员’是荣誉更是责任。今后，我要加强学习，努力提高工作能力，做好企业和职工的‘连心桥’。”颜鹏说。
市人社局相关负责人说，今年是劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划的收官之年，市协调劳动关系三方将积极探索创新劳动关系公共服务内容，持续推动建立完善劳动关系协调员管理、培训长效机制，努力提升基层劳动关系治理能力和治理水平，以和谐稳定的劳动关系为我市经济社会高质量发展保驾护航。
原标题：我市再添新荣誉16人、1家社会组织获自治区级荣誉称号
